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Diversité convictionnelle. / Dounia Bouzar
Titre : Diversité convictionnelle. : Comment l'appréhender ? Comment la gérer ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Dounia Bouzar, Auteur ; Nathalie Denies, Auteur Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Academia-Bruylant Année de publication : 2014 Importance : 257 p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8061-0189-1 Note générale : Bibliographie Langues : Français Catégories : Alimentation (nutrition)
Bien-être des travailleurs
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Droit du travail : droit social
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Harcèlement moral
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Politique d'immigration
Principe de sécurité juridique et de confiance
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Signe religieuxIndex. décimale : 495 Diversité Résumé : La gestion de la diversité convictionnelle est un défi pour tous les pays d’immigration, en particulier en Europe de l’Ouest. Qu’en est-il dans le monde du travail ? De plus en plus nombreux sont ceux qui sont confrontés à des professionnels et/ou des usagers qui revendiquent la prise en compte de leur appartenance convictionnelle. Cet ouvrage partage expériences, pratiques, questionnements et propositions de concrètes de professionnels. Cet ouvrage est un outil de prise en compte et de gestion de cette nouvelle réalité dans le monde du travail. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=10193 Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité Implantation CEDS/1881 495 BOU Livre CEDS Immigration Sorti jusqu'au 30/12/2019